2016年度市政府特殊津贴专家选拔工作开始，今年全市选拔100人左右，选拔范围和对象为：在石家庄市企事业单位（含中央、省驻石企业、非公有制经济组织）从事科学研究、专业技术和管理工作，为石家庄市经济发展作出重大贡献和取得突出业绩的优秀人才。
需要注意的是，党政群机关或参照公务员法管理单位的人员，已经获得“国家有突出贡献的中青年专家”、“国务院特殊津贴专家”、“省管优秀专家”、“河北省有突出贡献的中青年专家”、“河北省政府特殊津贴专家”称号的专业技术人员，管理期内的河北省“三三三人才工程”第一、二层次人员以及“石家庄市有突出贡献的中青年专家”不再列入石家庄市政府特殊津贴专家的选拔推荐范围。
据悉，近5年内取得的成绩符合下列条件之一的人员都可报名：1、科学研究类。2、技术应用类。3、综合管理类。4、其他在专业技术岗位上特别优秀并作出突出贡献的专业技术人员。
本次选拔工作需本人提出申请，经所在单位同意公示无异议后，按要求提供相关材料，逐级上报。市人社局负责对申报市政府特殊津贴专家人选进行初审，并将审查材料一并提交市政府特殊津贴专家评审委员会进行评审。评审结束后，会将评审结果向社会公示一周，对无异议者提交市政府批准，以市政府名义颁发《石家庄市政府特殊津贴专家》证书。
市政府特殊津贴专家实行四年制动态管理，管理期内（限在本市工作），每人每月享受500元的专家岗位工作津贴，每年享受一次免费健康体检，由市人力资源和社会保障局统一组织安排。
所需的申报材料及要求为：1．《2016年石家庄市政府特殊津贴专家人选呈报表》、《2016年石家庄市政府特殊津贴专家人选登记表》、《2016年石家庄市政府特殊津贴专家人选一览表》各一式一份，并提供电子（Word）文档。2．身份证复印件一张，各种证书（职称证、学历证、学位证、奖励证、荣誉证书等）、资料（专利、论文、专著等）复印件一套，左侧装订,要求加封面、列出目录，并提供各类证书、资料的（pdf格式）电子版。3．申报材料一律用A4型纸打印，请于8月31日前报市人社局专业技术人员管理处。 |
发表于 2016-7-15 01:33:12
